Nous exigeons le retrait du projet de réforme des retraites qui pénalise particulièrement les femmes

Nous exigeons le retrait du projet de réforme des retraites qui pénalise particulièrement les femmes Communiqué de presse Intersyndical   Télécharger Lire ci dessous        

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La communauté éducative endeuillée

C’est avec une grande émotion que nous avons appris ce mercredi, en fin de matinée, le décès de notre collègue d’espagnol, exerçant dans l’établissement Saint-Thomas-d’Aquin à Saint-Jean-de-Luz (64). En plein cours, elle a été froidement assassinée par un de ses élèves, âgé de 16 ans.

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L’intersyndicale est prête à durcir le mouvement dans l’éducation !

L’intersyndicale appelle le gouvernement à retirer son projet de loi et les parlementaires à prendre leurs responsabilités face au rejet massif de la population face à ce projet injuste et brutal

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Le 7 mars, mettons l’Éducation à l’arrêt

la CGT Éduc’action appelle les personnels à participer à toutes les initiatives locales et à se réunir en heures d’informations syndicales et assemblées générales pour préparer les 7 et 8 mars, débattre des suites et décider de la reconduction jusqu’au retrait.

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Le Ministère de l’Education nationale doit passer aux actes contre les violences sexistes et sexuelles

Les organisations syndicales représentatives du CSA, FSU, Sgen-CFDT, CGT Éduc'action, SNALC et Sud Éducation dénoncent le manque de volontarisme du ministère de l’Éducation nationale en termes de politique d'égalité femmes/hommes, notamment en matière de lutte contre les violences sexistes et sexuelles.

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Revalorisation des enseignant·es « Pactiser pour 10% de primes »

Selon le ministre qui s’exprimait ce jeudi 2 février dans les médias, le « pacte » proposé par le gouvernement aux enseignant·es, qui prévoit une hausse de rémunération conditionnée à de nouvelles missions, correspondrait à un « volume annuel d’environ 72 heures » de tâches supplémentaires a annoncé le ministre le 2 février.

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Pour une revalorisation indiciaire de toutes et tous sans contreparties !

L’enveloppe d’1,9 milliards en année pleine pour la partie socle c’est-à-dire sans contreparties, ne permet même pas de compenser l’inflation de cette année pour une majorité de personnels ! Elle reste notoirement insuffisante pour rattraper les pertes de pouvoir d’achat de ces 20 dernières années et mieux rémunérer les missions existantes. Elle ne permet même pas de réaliser la promesse du candidat Macron (+10 % pour tous les personnels, sans contreparties, en janvier 2023) qui se confirme donc être une tromperie.

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La députée Claire Guichard s’excuse de ses propos scandaleux  à l’égard des AESH, mais trop tard !

Lors de l’examen de la réforme des retraites, la députée Renaissance Claire Guichard a affirmé que les AESH sont des mères qui reprennent une activité et qui choisissent ce statut pour avoir les mercredis et les vacances scolaires. Et d’ajouter pour couronner le tout : « qu’elles assument ! », c’est « un choix de vie » …

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AU TRAVAIL DE 15 À 64 ANS : C’EST NON !

Les personnels des lycées professionnels comme tou·tes les salarié·es sont entrés massivement dans le processus de mobilisations et de grève contre la réforme des retraites. Pour autant, la colère des personnels contre la réforme des lycées professionnels reste intacte et de nombreuses préconisations présentées par la ministre le 27 janvier 2023 vont sans aucun doute la renforcer.

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