Augmenter les salaires, c’est urgent !

Augmenter les salaires, c'est urgent ! Tout augmente depuis des semaines sauf les salaires, voilà ce que disent les salarié-es dans tous les secteurs d'activité, dans le public comme dans le privé.

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Enseignant⋅es du Premier Degré… Salaires, Primes, Forfait santé… Et si on parlait argent!

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Barème d’accès à la classe exceptionnelle des Professeur⋅es d’école

Barème d’accès à la classe exceptionnelle des Professeur⋅es d’école   Vivier 1 (80% des promu-es) Conditions d’accès Etre au 3 échelon de la Hors Classe au 31/8 Avoir exercé pendant

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Classe exceptionnelle 2021 Voir son appréciation… Mode d’emploi…

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Revalorisation des salaires et « prime d’attractivité »… il en manque beaucoup

Le ministre Blanquer·e a annoncé une augmentation, pour 2022, de la prime dite «d’attractivité» instituée en 2021 (en mai 2021) visant à augmenter les salaires des personnels enseignants. L’introduction de cette prime vise un double objectif pour le ministre ...

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Pouvoir d’achat  Revalorisation et prime d’attractivité…

Pouvoir d’achat Revalorisation et prime d’attractivité… Le Sinistre Blanquer a annoncé une augmentation, pour 2022,de la prime « d’attractivité » instituée en 2021 (en Mai 2021) pour les 2eme au 7eme échelon

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Barème pour accéder à la Hors Classe des PE

Barème pour accéder à la Hors Classe des PE Le barème d’accès est calculé de la manière suivante Appréciation portée par l’IA-Dasen sur la valeur professionnelle de l’agent se traduit

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Promotions  Echelon Spécial de la classe exceptionnelle… 2021

Promotions Echelon Spécial de la classe exceptionnelle… 2021 Attention il s’agit des échelons dans la classe exceptionnelle pas du passage de la Hors Classe à la classe exceptionnelle. Vous trouverez

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Hors Classe et Classe Exceptionnelle La réalité des chiffres

Hors Classe et Classe Exceptionnelle : La réalité des chiffres La Cgt-Educ’Action, à juste titre, a condamné le PPCR*, qui est à la fois un camouflage des pertes réelles de Pouvoir

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Salaires : A partir du mois de Mai

Devrait apparaître sur les fiches de paye des collègues (agrégé⋅es, certifié⋅es, plp, CPE, Psycho, Professeur⋅es d'Ecole) en début de carrière : * 2eme échelon : +99,75€/mois nets / * 3eme échelon : +89€/mois nets ...

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