La présente note de service a pour objet d'indiquer les modalités de dépôt et de traitement des candidatures des personnels enseignants spécialisés du premier degré à une mise à disposition de la Polynésie française pour la rentrée scolaire d'août 2021 .
Circulaire Dasen: Positions administratives Rentrée 2021 Télécharger la circulaire Télécharger LA DEMANDE DISPONIBILITE/CONGE PARENTAL (Date limite 8 janvier 2021) Télécharger la demande de maintien des droits à l’avancement au
L'IA 06 va recruter des contractuel-es pour le 1er degré sur des contrats de 3 mois.
Après avoir multiplié les marques de mépris envers l’ensemble des personnels et les mensonges éhontés sur la réalité de la situation sanitaire dans les établissements scolaires, après avoir montré toute l’étendue de son incompétence dans la gestion de la crise sanitaire, après s’être attaqué à la liberté de la recherche universitaire, après avoir approfondi la crise de l’Education nationale par de nombreuses contre-réformes austéritaires et réactionnaires, après les attaques contre des syndicats, des lycéen.nes et des personnels en lutte...voici maintenant le « syndicat » lycéen croupion !
Nous nous masquons, fébriles, sortons en file indienne et suivons un itinéraire précis, pavlovien, révisé depuis plusieurs jours. Il ne faut surtout pas éveiller les soupçons. Nous savons que ce matin, nous ne serons pas les seuls à rejoindre, discrètement, les bords de l’étang municipal où il faudra se croiser et faire vite, entre Ignycontaines et Ignycontains résistants, pour échanger, se passer sous les manteaux livres, disques, photographies, revues, objets, films et autres traces et témoignages de passés en voie d’extinction.
Lettre n°97 du 20 nov. 2020 Au programme Manifestation Prime directions promos du retard Recrutement Remplacements Blanquer subventionne ses officines Formation en « constellations » plan français. PFSE Face à la
Avec l’École prônée par la CGT Éduc’action, il est indéniable que la mise en place et le respect d’un protocole sanitaire seraient moins pénibles, stressants ou épuisants. Les personnels et les élèves bénéficieraient ainsi de meilleures conditions de travail et d’étude. Pour ne pas revivre une telle tension et une telle faillite institutionnelle, il y a urgence à faire gagner nos revendications.
La CGT Éduc’action rappelle que suite au vote de la loi de réforme de la Fonction publique en août 2019, toutes les commissions administra-tives paritaires (nationales et locales) sont dessaisies du suivi et du contrôle des opérations de mutations des personnels.
Cette année, dans de nombreuses circonscriptions et écoles, les enseignant·es sont désigné·es par leur administration pour suivre une formation imposée dite « en constellations ». Cette formation est générée par le Plan national de formation Français. Ainsi désigné·es par les IEN, les collègues sont contraint·es de participer à cette formation thématique comme cela avait été le cas l’an passé avec le Plan Maths ...
Direction d’école. Aucune avancée La disparition tragique de notre collègue Christine Renon a souligné les difficiles conditions de travail des directeur·trices d’école et leur isolement. Comme seule réponse, le ministre
CGT Éduc'Action 06
